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□ 橫向聯系不良因素

　　企業各部門之間橫向聯系不良的因素是多種多樣的，但歸納起來，大致有以下三類：
　　1、組織結構因素。即組織結構的靜態設計不合理，不完善，缺乏橫向聯系的機構和人員，或者機構設置，職權關系本身就存在缺陷。
　　2、組織運行因素。即組織運行的動態過程有缺陷，如工作流程不科學，管理標準不合理，這都會造成橫向協調的困難。
　　3、人際關系因素。如果各部門的員工，特別是主管人員之間的人際關系不協調的話，就會使橫向聯系受阻。

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