欧美激情视频一区/91嫩草国产露脸精品国产/国内精品久久久久久久果冻传媒/www.国产激情 - 在线āv视频

RSS

激勵管理游戲:動機練習

拓展Tag: 關注度:

拓展游戲目的:

讓組員了解激勵管理的知識。

讓組員了解激勵與績效的關系。

拓展游戲內容:

游戲人數:不限。

游戲時間:5分鐘。

游戲場地:教室。

游戲用具:幾張藏在組員座位下的紙幣。

拓展游戲步驟:

①培訓師說:“請大家舉起右手”,保持一會兒后謝謝大家。提問組員“你們為什么舉手?”回答可能是“因為你要我們這么做”,或者是“因為你說了,請-----。”

②得到三四個答案后,培訓師說:“請大家站起來,并把椅子舉起來。”絕大多數的情況下,沒有人會采取行動。

③培訓師繼續說:“如果我告訴你們,在椅子下有鈔票,你們會不會站起來并舉起椅子看看?”絕大多數人仍然不會行動。

④于是,培訓師說:“好吧,我告訴你們有幾張椅子底下確實是有錢的。”(通常,會有兩三個組員先站起來,然后很快,所有人都會站起來。)于是有人找到了紙幣,叫著“這里有一張!”

拓展訓練游戲思考:

為什么第二次請你做事時,要花費更多的努力?

錢是否能激勵你?激勵人們的唯一正確方法是什么?

拓展訓練語錄

大自然拓展訓練工作室為企業提供 拓展游戲的開發和設計,以自然之道,快樂體驗,不再說教,學員在輕松快樂的氛圍中,發現影響團隊的不利因素,并共同探討解決的方案;執行和改變的技巧需要提升時,大自然拓展工作室還為企業提供一整套企業內訓的方案,使發現的問題進行科學有效的解決,做到有的放矢的企業拓展培訓;

用物盾去激勵,員工可能會把工作當成職業;用精神去激勵,員工才會把工作當事業。

激勵管理需要管理者設計一種有效的機制,運用一些激勵方式來激發員工的工作動力,使員工能夠在企業里有效地完成既定任務。


分享到:
[收藏] [推薦] [打印] [關閉]