拓展游戲目的:
讓組員認識到,許多自認為不可能的事可以變成可能。
讓組員樹立自我超越意識,并提高超越自我的能力。
拓展游戲內容:
游戲人數:不限,人數較多時,最好將組員劃分成若干個由5~7個人組成的小組。
游戲時間:10-20分鐘。
游戲場地:教室。
游戲用具:每組一段約30厘米長的管子(管子的內徑比兵乓球稍微大些),一個乒乓球,一個較大的活動扳手,一把木工鋸,一團繩子,一小瓶蜂蜜,兩張能寫字的紙,兩支鋼筆,一個放大鏡,一聽未開封的軟飲料,一個塑料防雨屏風,一個網球,兩卷衛生紙,一瓶未開封的酒,兩個瓷杯子,4個新氣球,兩枚生雞蛋,一把辣椒面。
拓展游戲步驟:
①培訓師替各組把管子埋在地上后,扶直。管子的地上部分長約25厘米。
②向各組展示埋在地上的管子。
③每個管道里放一個乒乓球。
④讓各組盡量想出多種辦法取出乒乓球。但不能破壞乒乓球、管子和地面。只能利用上述道具完成任務。
⑤游戲結束后,引導大家就相關策略和方法展開討論。
拓展訓練游戲思考:
你想出了多少種辦法?這些辦法都有效嗎?你是如何想出這些辦法的?
拓展訓練語錄 大自然拓展訓練工作室為企業提供 拓展游戲的開發和設計,以自然之道,快樂體驗,不再說教,學員在輕松快樂的氛圍中,發現影響團隊的不利因素,并共同探討解決的方案;執行和改變的技巧需要提升時,大自然拓展工作室還為企業提供一整套企業內訓的方案,使發現的問題進行科學有效的解決,做到有的放矢的企業拓展培訓;
管理者要樹立沒有不可能的意識,學習多方面知識,加強發散思維訓練,跳出固有的思維定式,用全新的視角去分析問題、解決問題。
管理者,只有把不可能變成可能才能以創新求變革,以卓越求持續。